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Analista Controladoria PL - Corporativo

Descrição da vaga

Executar e consolidar análises orçamentárias e financeiras, assegurando a correta apuração de custos, receitas e despesas das unidades e filiais. Atua apoiando a tomada de decisão da gestão, garantindo o cumprimento das políticas corporativas, metas orçamentárias e a consistência das informações financeiras consolidadas da companhia.

Responsabilidades e atribuições

  • Executar o fechamento das linhas de transferência, contemplando unidades terceiras e agregados dos Centros de Distribuição, consolidando informações e validando valores;
  • Acompanhar, orientar e esclarecer as unidades terceiras quanto ao uso dos controles financeiros e às boas práticas de registro e envio de informações;
  • Revisar e consolidar os resultados financeiros das unidades, identificando desvios relevantes e suas causas;
  • Analisar variações entre orçado x realizado, propondo ajustes, conciliações de contas e critérios de rateio quando necessário;
  • Atualizar e validar centros de custo, planos de contas e contratos no sistema, garantindo aderência entre contabilidade, BI e orçamento;
  • Apoiar a coordenação e o analista sênior na revisão de relatórios orçamentários, indicadores de performance e análises financeiras das unidades terceiras e filiais;
  • Propor melhorias em planilhas, controles e fluxos de acompanhamento financeiro, contribuindo para a padronização e eficiência da área;
  • Participar do planejamento orçamentário da área, acompanhando e analisando o realizado, identificando desvios e apoiando a gestão para o cumprimento das metas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa;
  • Reportar aos líderes diretos e/ou indiretos sobre os processos, projetos e planos de ação da área, bem como dificuldades e necessidades para a continuidade dos resultados da área e sustentabilidade do negócio. 

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Administração ou Contabilidade;
  • Experiência em área de Controladoria ou orçamento.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Gente e Cultura
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Testes
  5. Etapa 5: Proposta salarial
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça o nosso jeito

31 anos atuando no mercado de transporte, temos consciência do nosso comprometimento em diversas esferas; seja social, ambiental ou econômica. E trabalhamos para transmitir esse entendimento também à nossa equipe, para que ela se desenvolva da melhor maneira possível e que cada colaborador sinta orgulho em levar os valores da Expresso São Miguel além dos nossos portões. Com respeito e seriedade. A Expresso São Miguel conta com mais de 190 unidades, 3.330 veículos e 11.300 colaboradores diretos e indiretos.

Toda a estrutura da Expresso São Miguel é dedicada ao transporte de cargas fracionadas, o que faz com que tenhamos a maior presença em todo Sul e Sudeste do País. Mas não somos apenas caminhões, equipamentos ou prêmios, não somos uma mera transportadora, somos pessoas que fazem a diferença, dia após dia, no segmento de prestação de serviços de cargas fracionadas. É o nosso “jeito”! Desde sempre fomos orientados pelo DNA, desde sempre iremos desenvolver ações para preservar a essência de termos processos inovadores de gestão, de operação, de expansão, de desenvolvimento e de crescimento. Desde o início das nossas atividades nos preocupamos com o impacto que os nossos serviços geram para o meio ambiente e para a sociedade.


Isso é ser Expresso São Miguel!


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