Analista de Processos - EXPRESSO CHAPECÓ
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Promover a melhoria contínua dos processos da cadeia de valor e áreas de apoio, por meio de mapeamentos, otimizando processos, realizando análises e estabelecendo padrões de processo, a fim de identificar oportunidades de redução de desperdícios, contribuindo assim com a sustentabilidade do negócio. Analisar dados e gerar informações para à tomada de decisão, apoiar e propor melhorias nos processos, sob a ótica de custos, performance e eliminação de desperdícios, auxiliando no alcance dos objetivos e indicadores estratégicos da organização, a fim de promover o alinhamento ao planejamento estratégico.
Responsabilidades e atribuições
- Mapear e desenhar/redesenhar processos e fluxos da cadeia de valor, com foco em padronização, disseminação e identificação das perdas de processos, a fim de identificar soluções de problemas e propor a melhoria contínua dos processos;
- Analisar e propor métodos e processos, estudando tempos e parâmetros, posteriormente elaborar fluxos otimizados;
- Auxiliar nos cálculos de custos, análises e propostas de melhoria com o objetivo de entregar o resultado de clientes, rotas ou unidades direcionando para a otimização dos recursos, aumento da margem de contribuição e melhoria de processo;
- Desenvolver, controlar e analisar indicadores da organização, apoiando na construção das ações corretivas e preventivas para os desvios;
- Desenvolver treinamentos de assuntos técnicos relacionados à área, visando orientar e preparar as unidades de negócio de acordo com normas e padrões da empresa;
- Padronizar os documentos que compõem o sistema de gestão por processos, prestando suporte para as áreas durante o desenvolvimento e revisão (procedimentos, instruções de trabalho, formulários e demais documentos), a fim de disseminar os processos padrões e garantir que as unidades de negócio próprias e terceiras sigam os padrões estabelecidos pela empresa;
- Zelar pela organização e conservação dos equipamentos e ferramentas disponibilizadas pela empresa;
- Executar outras atividades correlatas, conforme as necessidades do cargo e da empresa, respeitando os valores e princípios da organização.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Administração, Engenharias ou áreas afins;
- Experiência na área de planejamento estratégico, Qualidade ou Processos.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Testes
- Etapa 5: Proposta salarial
- Etapa 6: Contratação
Conheça o nosso jeito
Há 29 anos atuando no mercado de transporte, temos consciência do nosso comprometimento em diversas esferas; seja social, ambiental ou econômica. E trabalhamos para transmitir esse entendimento também à nossa equipe, para que ela se desenvolva da melhor maneira possível e que cada colaborador sinta orgulho em levar os valores da Expresso São Miguel além dos nossos portões. Com respeito e seriedade.A Expresso São Miguel conta com mais de 162 unidades, 2200 veículos e 6500 colaboradores diretos e indiretos .
Toda a estrutura da Expresso São Miguel é dedicada ao transporte de cargas fracionadas, o que faz com que tenhamos a maior presença em todo Sul e Sudeste do País. Mas não somos apenas caminhões, equipamentos ou prêmios, não somos uma mera transportadora, somos pessoas que fazem a diferença, dia após dia, no segmento de prestação de serviços de cargas fracionadas. É o nosso “jeito”! Desde sempre fomos orientados pelo DNA, desde sempre iremos desenvolver ações para preservar a essência de termos processos inovadores de gestão, de operação, de expansão, de desenvolvimento e de crescimento. Desde o início das nossas atividades nos preocupamos com o impacto que os nossos serviços geram para o meio ambiente e para a sociedade.
Isso é ser Expresso São Miguel!
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