Pular para o conteúdo principal

Gerente Regional de Operações e Logística - EXPRESSO CURITIBA

Descrição da vaga

Auditar e acompanhar as unidades de negócio e centros de distribuição, realizar abertura e o encerramento das mesmas e substituir temporariamente os gerentes de unidades sempre que necessário, respeitando as normas, políticas e diretrizes estabelecidas pela direção, visando atender a estratégia, a missão e a visão da empresa.

Responsabilidades e atribuições

- Avaliar processos e resultados operacionais das unidades de negócio, por meio de análise de indicadores e visitas presenciais, garantindo o fluxo adequado do transporte e suporte às necessidades do negócio.

- Realizar reuniões periódicas para comunicar resultados, programas, planos de ação e demais informações relevantes à equipe.

- Desenvolver competências técnicas e comportamentais junto à liderança direta, alinhando a equipe aos valores e à cultura organizacional.

- Assessorar e padronizar operações nas unidades de negócio, garantindo conformidade com normas e procedimentos.

- Gerenciar recursos físicos, humanos e materiais, visando o alcance de objetivos e metas da empresa.

- Estabelecer metas e indicadores junto à gestão logística corporativa e desdobrá-los para as unidades de negócio.

- Propor melhorias em rotas e linhas, com base em análises e relatórios, assegurando otimização operacional.

- Implementar planos de ação e programas de melhoria, garantindo disponibilidade de recursos e controle de custos.

- Promover inovação e melhoria contínua nos processos, alinhando-se à cultura organizacional e legislação vigente.

- Disponibilidade para viagens, incluindo viagens mais distantes 

Requisitos e qualificações

• Experiência em atividades de gestão de Negócios.

• Pós Graduação em Gestão Logística, Gestão Empresarial ou áreas afins;

• Excel Intermediário e Power BI (análise)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Testes
  5. Etapa 5: Proposta salarial
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça o nosso jeito

30 anos atuando no mercado de transporte, temos consciência do nosso comprometimento em diversas esferas; seja social, ambiental ou econômica. E trabalhamos para transmitir esse entendimento também à nossa equipe, para que ela se desenvolva da melhor maneira possível e que cada colaborador sinta orgulho em levar os valores da Expresso São Miguel além dos nossos portões. Com respeito e seriedade. A Expresso São Miguel conta com mais de 180 unidades, 2800 veículos e 10.000 colaboradores diretos e indiretos.

Toda a estrutura da Expresso São Miguel é dedicada ao transporte de cargas fracionadas, o que faz com que tenhamos a maior presença em todo Sul e Sudeste do País. Mas não somos apenas caminhões, equipamentos ou prêmios, não somos uma mera transportadora, somos pessoas que fazem a diferença, dia após dia, no segmento de prestação de serviços de cargas fracionadas. É o nosso “jeito”! Desde sempre fomos orientados pelo DNA, desde sempre iremos desenvolver ações para preservar a essência de termos processos inovadores de gestão, de operação, de expansão, de desenvolvimento e de crescimento. Desde o início das nossas atividades nos preocupamos com o impacto que os nossos serviços geram para o meio ambiente e para a sociedade.


Isso é ser Expresso São Miguel!


▶ Está entrando agora no mercado de trabalho e quer dar um Play na sua carreira? Conheça nossa programa de estágio: https://playnacarreiraesm.gupy.io/


Todas nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD´s)