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Analista Expansão PL - EXPRESSO CHAPECO

Descrição da vaga

Apoiar tecnicamente o time na análise de novos negócios, parceiros e oportunidades, realizando pesquisas de mercado, levantamentos de informações, análises de informações e suporte na elaboração de apresentações, contribuindo para a viabilidade e organização das iniciativas da área. 

Responsabilidades e atribuições

  • Pesquisar imóveis e oportunidades em plataformas digitais, conforme diretrizes da área, estruturando base de valores por m² por região;
  • Coletar premissas junto ao setor de operações para iniciar a captação de estruturas e agenciadores;
  • Abrir chamados e apoiar a engenharia na elaboração e atualização de projetos base, informando o status aos executivos de rede e investimentos;
  • Levantar dados e subsidiar a construção de planos de negócio para novas unidades e ampliações;
  • Apoiar os executivos na abertura de chamados jurídicos e na organização de documentos contratuais;
  • Monitorar cadastros de novos parceiros de negócio, realizar pré-filtro e encaminhar para tratativas;
  • Apoiar executivos na qualificação de candidatos, agenda de reuniões e organização de documentos;
  • Contribuir na elaboração de apresentações e propostas de novos parceiros para aprovação gerencial;
  • Manter atualizadas as informações sobre o status das captações em andamento, backlog e prioridades;
  • Solicitar e organizar documentos dos novos parceiros conforme cronograma de cada etapa;
  • Acompanhar o checklist de pré-abertura das unidades e sinalizar pontos de atenção à área;
  • Realizar solicitações de compra de equipamentos via HD Suprimentos, acompanhar envio, prazos e notas fiscais;
  • Atualizar os bancos de dados de imóveis, investidores e agenciadores; Participar das reuniões da área, organizando registros e repassando informações;
  • Contribuir na atualização do plano de expansão da companhia;
  • Participar do planejamento orçamentário e controlar o realizado para a área, apoiando para que esteja dentro da meta estabelecida no planejamento estratégico da empresa;
  • Reportar aos líderes diretos e/ou indiretos sobre os processos, projetos e planos de ação da área, bem como dificuldades e necessidades para a continuidade dos resultados da área e sustentabilidade do negócio;
  • Disseminar o propósito, visão, valores da Expresso São Miguel para a unidade, perpetuando a cultura da empresa e o atingimento dos objetivos estratégicos da organização;
  • Disseminar as atualizações das políticas, processos e demais orientações, vindas do corporativo e diretoria da empresa. Manter-se atualizado em relação às tendências de metodologias e inovações tecnológicas de sua área de atuação e das necessidades do setor;
  • Seguir políticas, normas e procedimentos de trabalho implantados e contribuir para melhoria a contínua deles;
  • Atender e respeitar procedimentos padrões e de segurança do trabalho na empresa e nos estabelecimentos terceiros (clientes);
  • Utilizar adequadamente e orientar sobre o uso correto dos equipamentos de segurança individuais e coletivos;
  • Zelar pela organização e conservação dos equipamentos e ferramentas disponibilizadas pela empresa, bem como das mercadorias e produtos manuseados, evitando desperdícios;
  • Executar outras atividades correlatas, conforme as necessidades do cargo e da empresa, respeitando os valores e princípios da organização.

Requisitos e qualificações

  • Desejável pós-graduação em andamento em Engenharia civil, Gestão de projetos ou afins;
  • Experiência em atividades relacionadas à engenharia, administração de negócios ou afins.;
  • Conhecimento intermediário em excel e BI (Business Inteligence);
  • Análise de dados e indicadores;
  • Orçamento e custos;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Testes
  5. Etapa 5: Proposta salarial
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça o nosso jeito

30 anos atuando no mercado de transporte, temos consciência do nosso comprometimento em diversas esferas; seja social, ambiental ou econômica. E trabalhamos para transmitir esse entendimento também à nossa equipe, para que ela se desenvolva da melhor maneira possível e que cada colaborador sinta orgulho em levar os valores da Expresso São Miguel além dos nossos portões. Com respeito e seriedade. A Expresso São Miguel conta com mais de 180 unidades, 2800 veículos e 10.000 colaboradores diretos e indiretos.

Toda a estrutura da Expresso São Miguel é dedicada ao transporte de cargas fracionadas, o que faz com que tenhamos a maior presença em todo Sul e Sudeste do País. Mas não somos apenas caminhões, equipamentos ou prêmios, não somos uma mera transportadora, somos pessoas que fazem a diferença, dia após dia, no segmento de prestação de serviços de cargas fracionadas. É o nosso “jeito”! Desde sempre fomos orientados pelo DNA, desde sempre iremos desenvolver ações para preservar a essência de termos processos inovadores de gestão, de operação, de expansão, de desenvolvimento e de crescimento. Desde o início das nossas atividades nos preocupamos com o impacto que os nossos serviços geram para o meio ambiente e para a sociedade.


Isso é ser Expresso São Miguel!


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Todas nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD´s)